Mit der internen Kommunikation von Teamanda erreichen Ihre Neuigkeiten alle Mitarbeiter, über Kanäle und per Push aufs Handy. Wer posten darf, legen Sie je Kanal fest.
Kanal Ankündigungen
Betriebsversammlung am 22.08.
veröffentlicht von der Geschäftsführung
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Im Einsatz bei Betrieben aus Handwerk, Pflege, Logistik und Handel
„Früher war unsere Personalverwaltung ein einziges Chaos. Seit wir Teamanda nutzen, läuft alles reibungslos.“
Schreiben, lesen und reagieren funktioniert im Browser und in der App.
Registrieren und loslegen – auf Wunsch unterstützen wir Sie dabei!
Die Registrierung dauert nur wenige Minuten. Sie testen 3 Wochen kostenlos und ohne Zahlungsdaten.
Kanäle anlegen, öffentlich oder privat einstellen und je Kanal festlegen, wer posten darf. Bei Fragen zur Einrichtung ist unser Support da.
Der erste Beitrag geht raus, Ihre Mitarbeiter bekommen ihn als Push aufs Handy. Wer ihn geöffnet hat, sehen Sie im Browser.
Lesebestätigungen sind ein sensibles Thema. Wofür Sie sie nutzen, klären Sie am besten schon vor der Einführung.
Zwei-Faktor-Anmeldung für alle. Als Administrator erzwingen Sie den zweiten Faktor für alle Konten. Jede Anmeldung steht danach im Protokoll.
Lesebestätigungen machen Verhalten sichtbar und sind deshalb mitbestimmungspflichtig. Diese vier Punkte gehen wir im Termin gemeinsam mit Ihnen durch.
Dieselben Mitarbeiter, dieselben Teams: Sie nehmen die Module dazu, die Sie brauchen.
„Die Kommunikation war sehr gut und der Service entsprechend den Aufgaben. Es wurde professionell an den Situationen gearbeitet, um die Ziele zu erreichen. Für wen die App praktisch ist? Alle Unternehmen, welche Herausforderungen mit interner Kommunikation an mehreren Standorten und verschiedene Prozesse zu monitoren haben. Spezifisch sehe ich die Mineralölbranche (Tankstellen) und weitere Verkaufseinrichtungen im LEH, Bäckereien und auch Metzgereien (mit Filialen), sogar im öffentlichen Bereich, wie Kindergärten, Speisenausgaben etc. als besonders geeignet. Junge neue Mitarbeiter sind ganz heiß auf diese App.“
„Seit der Umstellung auf Teamanda sparen wir jeden Monat signifikant Zeit bei der Lohnabrechnung. Besonders überzeugt uns der digitale Workflow: Unsere Poliere prüfen die Arbeitszeiten direkt in der App, und zum Monatsabschluss lassen sich alle Daten bequem nach DATEV exportieren.“
„Früher war unsere Personalverwaltung ein einziges Chaos – unklare Zustände bei Abwesenheiten, aufwendige Lohnabrechnungen und ständige Unzufriedenheit im Team. Seit wir Teamanda nutzen, läuft alles reibungslos: Wir haben eine klare Übersicht über Urlaubsanträge, Überstunden und Gehälter. Die Zusammenarbeit mit dem Team war unkompliziert und schnell – genau das, was wir gesucht haben!“
„Junges, dynamisches Team, das richtig geile Apps entwickelt. Wir haben für unser Unternehmen eine Mitarbeiter-App entwickeln lassen und arbeiten somit viel effizienter, strukturierter und die Mitarbeiter sind weniger genervt :) Vielen Dank für die tolle Zusammenarbeit.“
Je Nutzer und Monat, zzgl. MwSt. Was Ihr Betrieb am Ende zahlt, hängt davon ab, welche Apps Sie dazunehmen.
Das legen Sie je Kanal fest. Administratoren dürfen überall posten, alle anderen dort, wo Sie es freigeben. Für neue Mitarbeiter stellen Sie je Kanal vorab ein, ob sie posten dürfen.
Ja. Administratoren sehen im Browser, wer einen Beitrag wann geöffnet hat. Als gelesen zählt nur das aktive Öffnen eines Beitrags.
Ja, öffentlichen Kanälen treten sie jederzeit selbst bei und verlassen sie wieder. Private Kanäle sind nur per Einladung zugänglich.
Ja, je Beitrag. Beim Veröffentlichen legen Sie fest, ob kommentiert werden darf. Reaktionen mit Emojis bleiben davon unberührt.
Teamanda startet bei 2,00 € je Nutzer und Monat, zzgl. MwSt., ohne Einrichtungsgebühr und ohne Mindestumfang. Welches Paket die interne Kommunikation enthält, sehen Sie in der Preisgestaltung.
Nach der Registrierung richten Sie Ihren Betrieb ein und wissen sofort, ob Teamanda passt. Mit oder ohne Gespräch mit uns – wie Sie wünschen!
Schreiben Sie kurz – wir helfen Ihnen gerne und zeigen Ihnen die Möglichkeiten von Teamanda!
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